Proyecto

Optimización de áreas y dependencias

Esta metodología también llamada estudio de cagas laborales, te permite establecer las necesidades de personal o dimensión óptima de una dependencia en función de su carga de trabajo. Analizamos los cargos de un (1) área de tu organización en función de las actividades realizadas por los responsables (máximo 10), para que implementes la planta de cargos más adecuada.

Por: Crisalida consultoría empresarial
COP

COP 6,661,000

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Lo que obtendrás

-Entregables (electrónicos): Registros planificación, Registros entrevistas, Informe técnico de resultados. 
-Incluye: Un consultor senior director quién realiza la planeación, hace cumplir cronograma, responsable por el entregable, ejecuta presupuesto, realiza apoyo técnico, es el enlace con la entidad.
-Un consultor, junior quien ejecuta entrevistas, garantiza calidad técnica y de forma de entregables, investiga fuentes secundarias, apoya análisis de información y elaboración del informe final.

Consulta las garantías de este servicio.

¿Cómo es este servicio?
Duración:

Hasta 1 mes

Forma de trabajo:

Remoto

Valor de este servicio
COPCOP 6,661,000
Requisitos mínimos para adquirirlo


- Debes contar con:

1. Estructura organizacional establecida.
2. Planta de cargos implementada.
3. Actividades de los cargos a incluir en el estudio.
4.Conexión a internet, computador o dispositivo con datos para comunicación remota.
5. Disponibilidad de tiempo según cronograma y agenda de trabajo.

Información del aliado

Apoyamos entidades públicas y organizaciones privadas, en procesos de transformación, modernización y mejoramiento organizacional a partir de la cosultoría, el coaching y la formación empresarial abordando tres ejes: la estrategia, los procesos y el talento humano.
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Años de experiencia:
9 años
Clientes con quien ha trabajado:
  • Universidad de Antioquia
  • Área Metropolitana del Valle de Aburra
  • Alcaldía del Retiro
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Sobre el proceso

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